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Manager, Change Management

Job Information
Author pmnationtalk
Date February 9, 2018
Type Full Time
Company Farm Credit Canada
Location Regina, SK
Category Business / Management
Client Farm Credit Canada
Contact Information
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Job Title:
Manager, Change Management
Job Number:
319-17/18
Location:
Closing Date:
Mar 01, 2018
Division:
Marketing
Language Requirement:
English
Term:
17-month term

Change management expertise needed

Lead a team of change management professionals responsible for supporting enterprise change efforts and maximizing adoption levels to help achieve business objectives.

What you’ll do:

  • Manage the development and implementation of strategies and plans
  • Collaborate on projects to determine the appropriate pacing and co-ordination of change
  • Build and maintain relationships with key stakeholders
  • Mentor the team in development planning, workload management, and setting and achieving performance objectives

What we’re looking for:

  • Senior-level expert in ADKAR and related principles
  • Self-driven leader proficient in strategy development, leadership change coaching and change communication
  • Innovative thinker who exhibits sound business judgment
  • Proven consultant with strong facilitation, analytical and problem-solving skills

What you’ll need:

  • A degree in business administration, social sciences or organizational development and at least eight years of related experience (or equivalent combination of education and experience); Prosci or similar certification is an asset
  • In-depth knowledge of project management and agile methodologies

Build a career with one of Canada’s top employers

Thrive in an inclusive culture of teamwork, strong leadership and respect. Here, diverse people pull together to achieve goals that are challenging and rewarding. You can learn and grow in an environment of acceptance and accountability. Come meet FCC.

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Directeur ou directrice, Gestion du changement

Titre du poste :
Directeur ou directrice, Gestion du changement
Numéro du poste :
319-17/18
Lieu :
Date de clôture :
01 mars 2018
Division :
Marketing
Exigences linguistiques :
Anglais
Durée :
Poste d’une durée déterminée de 17 mois

Expertise en gestion du changement requise

Vous dirigerez une équipe de professionnels de la gestion du changement chargée d’appuyer les initiatives de changement d’entreprise et d’optimiser les niveaux d’adoption afin de favoriser l’atteinte des objectifs d’affaires.

Ce que vous ferez :

  • Gérer l’élaboration et la mise en œuvre de stratégies et de plans
  • Collaborer à des projets pour déterminer le rythme approprié pour les changements et leur coordination
  • Établir et entretenir des relations avec les principaux intervenants
  • Fournir du mentorat à l’équipe visant la planification du perfectionnement, la gestion de la charge de travail ainsi que l’établissement et l’atteinte des objectifs de rendement

Ce que nous recherchons :

  • Expertise de haut niveau avec le modèle ADKAR et les principes connexes
  • Leadership, détermination et solides compétences en élaboration de stratégies, encadrement de leaders quant au changement et communication de changements
  • Pensée novatrice et bon sens des affaires
  • Expérience avérée en consultation et solides compétences en facilitation, en analyse et en résolution de problèmes

Ce qu’il vous faut :

  • Baccalauréat en administration des affaires, en sciences sociales ou en développement organisationnel, ainsi qu’au moins huit années d’expérience connexe (ou un agencement équivalent d’études et d’expérience); une certification Prosci ou similaire représente un atout
  • Connaissance approfondie de la gestion de projets et de la méthodologie Agile

Faites carrière chez l’un des meilleurs employeurs au Canada

Vous excellez dans une culture axée sur le travail d’équipe, un leadership fort et le respect. Ici, des gens d’origines diverses mettent leurs efforts en commun pour atteindre des objectifs à la fois exigeants et gratifiants. Vous pouvez apprendre et progresser dans un environnement où règnent l’acceptation et la responsabilisation. Bienvenue à FAC.

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